الحكومية | الجمعة 25 سبتمبر, 2015 10:46 صباحاً |

تمكنت فرق التفتيش الميدانية في وزارة العمل خلال الثلاثة أيام الماضية، من ضبط 13 مخالفة ضد منشآت لم تلتزم بلوائح تأشيرات العمل الموسمية، وذلك في نقطة الفرز الأمنية الواقعة قبل مدخل مكة المكرمة من جهة المدينة المنورة.

وقال مدير فرع وزارة العمل بمنطقة مكة المكرمة الأستاذ عبدالله العليان، إن الوزارة ومن خلال حملاتها التفتيشية المكثفة للتأكد من سلامة استخدام تأشيرات العمل الموسمية في المنافذ الجوية والبرية والبحرية، تمكنت من رصد 13 تأشيرة عمل موسمية تم استخدامها لغير ما صرفت له أثناء دخولهم إلى مكة المكرمة عبر منفذ الجموم البري بالتعاون مع قيادة أمن الطرق، إضافة إلى رصد 627 حالة اشتباه تم تحويلها إلى نقطة فرز الشميسي بالمنطقة، للتأكد من سلامة وضعها واتخاذ اللازم حيالها في حال ثبوت المخالفة عن طريق ممثلي وزارة العمل الموجودين في الموقع.

كما أوضح العليان أن عمليات التفتيش التي بدأتها وزارة العمل منذ وقت مبكر بالتعاون مع وزارة الداخلية بكافة قطاعاتها والجهات الحكومية الأخرى ذات العلاقة أسفرت عن ضبط العديد من حالات الاشتباه التي تمت إحالتها إلى مركز العمليات في مكة المكرمة لإجراء التفتيش الميداني على تلك المنشآت سواء في مقارها الدائمة أو المؤقتة في المشاعر المقدسة خلال فترة أداء فريضة الحج، لمنع التلاعب بالتأشيرات الموسمية، وتطبيق اللائحة الجديدة على المنشآت المخالفة، والتي تنص على فرض غرامة مالية على المنشآت تصل إلى 15 ألف ريال على التأشيرة الواحدة، وإعادة المنشأة المبالغ التي تم تحصيلها من العامل، إلى جانب منع المنشأة من الدخول في المنافسات الموسمية لخمس أعوام قادمة.

في سياق ذي صلة، واستمراراً لجهود مكتب العمل بمنطقة الرياض في تنفيذ جولات تفتيشية تشاركيا مع شرطة المنطقة ضمن حملة «كن نظامي» ، نفذ مفتشو مكتب العمل بالعاصمة الاثنين الماضي، جولات تفتيشية شملت عددا من أسواق المواشي في مدينة الرياض.

ويأتي الهدف من هذه الجولات المكثفة ، لتعقب مخالفي أنظمة الإقامة والعمل، وتكثيف الجهود لضبط أسواق العمل، والقضاء على المخالفات فيها.

وأسفرت الحملة التفتيشية عن ضبط عدد من المخالفات لنظامي الإقامة والعمل، حيث تم ضبط عدد من العمالة المخالفة التي تمارس العمل في سوق الماشية.

ومن أبرز المخالفات التي ضبطت خلال الحملة التفتيشية تركزت في المادتين (33،39) من نظام العمل، إذ تحضر المادة (33) على غير السعودي ممارسة أي عمل ، أو السماح له بمزاولته ، إلا بعد الحصول على رخصة عمل كما تحظر المادة (39) على صاحب العمل ترك عامله يعمل لدى غيره أو لحسابه الخاص أو توظيف عامل غيره لديه، كما تحظر على العامل أن يعمل لدى صاحب عمل آخر أو أن يعمل لحسابه الخاص.

كما جرى ضبط عدد من العمالة المخالفة لنظام الإقامة تم تسليمهم إلى الأمني لتحويلهم إلى إدارة الترحيل في المديرية العامة للجوازات لإكمال الإجراءات النظامية بحقهم.

وأكد المهندس محمد بن فهد العيسى، مدير عام فرع الوزارة بالرياض، أن مكتب العمل مستمر في تنفيذ الحملات التفتيشية خلال إجازة عيد الأضحى المبارك، لتعقب مخالفي نظام العمل، وتطبيق ما تقضي به الأنظمة والتعليمات بحق المُخالفين.